Wil jij óók het beste uit jezelf en (je) teams halen?
Wij helpen je er graag bij!
Voel je dat er meer in je team(s) zit dan er nu uitkomt? Is er veel 'gedoe' in je team(s)? Worstel je met een hoog ziekteverzuim? Of een hoog verloop? Zoek je naar manieren om de samenwerking en het werkplezier te verbeteren?
Als Discundig geloven we dat de antwoorden op deze vragen liggen in de kracht van DISC. Of je nu een HR-professional, coach, trainer, leidinggevende of een teamlid bent, onze DISC-oplossingen zijn ontworpen om jou en je team te helpen de communicatie en samenwerking te verbeteren.
"Ik geloof erin dat het vergroten van het bewustzijn in communicatie de sleutel is voor fijn contact tussen mensen. DISC is voor mij een prachtig middel om dit bewustzijn te vergroten." Hans Zomer (Oprichter van Discundig)
Bij Discundig gaat het om meer dan alleen leren; het gaat om het begrijpen en verbeteren van teamdynamiek. Door inzicht te krijgen in je eigen gedragsstijlen én die van je collega's, en te leren hoe effectief te communiceren en samen te werken met anderen, open je de deur naar een harmonieuzere en productievere werkomgeving. Hoe we dat doen? Vanuit drie focuspoints.
Hoe krijg je dit voor elkaar? Je bereikt dit met prikkelende en effectieve DISC-teamtrainingen.
"Behandel de ander zoals de ander behandeld wil worden"
Onze DISC trainingen
Onze positieve incompany DISC trainingen hebben één doel voor teams: de onderlinge communicatie en samenwerking verbeteren en zo de meest prettige en effectieve teams te vormen.